CRIATIVIDADE
Nível 1 - A Criatividade é uma Necessidade
Este caso do jogo irá permitir verificar quão fortes são as suas competências em criatividade. No primeiro cenário, você é um(a) gestor(a) de marketing que procura criar um bom plano de negócio para uma parceria.
Nível 2 - Lançamento de Produto
Este segundo cenário irá testar a sua capacidade para pensar fora da caixa no lançamento de um novo produto enquanto dono(a) de uma pequena empresa
Nível 3 - Aumentar a Criatividade para o Planeamento de Atividades
Neste cenário final da criatividade, você irá testar as suas competências no planeamento de um evento enquanto gestor de projeto independente.
RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS COMPLEXOS
Nível 1 - Decidir sobre um Futuro Próximo
Este jogo irá testar as suas competências em resolução de problemas complexos. No primeiro cenário, você irá testá-las na escolha do seu percurso educativo.
Nível 2 - Problemas Complexos no Escritório
Neste segundo cenário, é-lhe pedido para resolver um problema complexo relacionado com a gestão de uma situação crítica na empresa.
Nível 3 - Desemprego Jovem na Cidade
Este cenário final da resolução de problemas complexos irá colocá-lo(a) no papel de presidente da câmara e testar as suas competências em relação à liderança à escala da cidade.
PENSAMENTO CRÍTICO
Nível 1 - Adotar Medidas Corretivas para o Declínio dos Níveis de Vendas
Este jogo irá testar as suas competências em pensamento crítico. Neste primeiro cenário, você ocupa uma função na área do marketing e tenta aumentar as vendas.
Nível 2 - Expansão para Novos Mercados
Este segundo cenário irá testar as suas competências numa situação de expansão de um negócio para mercados novos e desconhecidos com muitas decisões importantes a tomar.
Nível 3 - Expansão das Atividades Empresariais
Neste cenário final, vocês irá testar as suas competências em pensamento crítico através da escolha de quando e como expandir o seu negócio.
GESTÃO DE PESSOAS
Nível 1 - Manter o Equilíbrio
Este jogo irá testar as suas competências em gestão de pessoas. Este primeiro cenário irá desafiá-lo(a) a comunicar com a sua equipa num momento que exige cedências.
Nível 2 - O Dilema do Gestor de Equipa
Este segundo cenário irá colocá-lo(a) no papel de líder de equipa e testar a sua capacidade para analisar situações problemáticas.
Nível 3 - A Equipa de Sonho
Neste cenário final, as suas competências em gestão de pessoas serão testadas colocando-o(a) numa posição em que tem que construir uma equipa de sucesso.
COORDENAÇÃO COM OUTROS
Nível 1 - Constituição da sua Equipa para o Desenvolvimento de um Novo Produto
Este jogo irá testar as suas competências de coordenação com outros. Neste primeiro cenário, você irá testar a sua capacidade para construir e gerir uma equipa quando enfrentam a necessidade de uma mudança estratégica na sua empresa.
Nível 2 - Ajudar a sua Equipa a Enfrentar os Desafios dos Projetos
Neste segundo cenário, você irá enfrentar problemas inesperados. O desafio irá testar a sua capacidade de reagir a problemas inesperados nos projetos do seu grupo.
Nível 3 - A Revolução do Café – É Capaz de Lidar com Ela?
Neste cenário final, vocês será desafiado(a) a coordenar-se com parceiros externos. Você irá testar a sua capacidade de coordenação com outras organizações do seu ambiente para aumentar a competitividade da empresa.